מכתבי המלצה מקצועיים יכולים לעזור מאוד בסיוע למועמדים להשיג משרה. מכתבים אלה הם חיוניים מכיוון שהם יכולים למלא תפקיד חשוב בהחלטה אם אדם מגיש בקשה לבית ספר, לעבודה או אפילו למשרת התנדבות משמעותית. לכותבי מכתבים חשוב לדעת אם הקישור שלהם מיועד למשרה ספציפית או אם הפניה מקצועית היא התייחסות כללית המשמשת בעת חיפוש עבודה.
אם המעסיק רוצה המלצה מקצועית
כנראה שכותב מכתב זה עבד עם המועמד כממונה. הקפידו ליידע מישהו מיד לאחר שתחליטו אולי לכתוב מכתב המלצה מקצועי או לא, שכן כתיבת רשימת המלצות מקצועית היא לפעמים עניין דחוף. לפני שתסכים לכתוב מכתב המלצה מקצועי לכל אחד, שקול אם אתה יכול לספק תיאור משכנע ומותאם אישית של מערכת היחסים והניסיון שלך עם הפונה. אם החברה שלך לא מאפשרת מכתב המלצה הקשור לעבודה, שאל אם אתה יכול לספק קישור כתוב לגופן, המלצה ברמה האישית.
מכתבי המלצה צריכים לכלול גם את פרטי הקשר שלך
כדי שמעסיקים חדשים פוטנציאליים יוכלו לשאול שאלות נוספות במידת הצורך. עותק של קורות החיים שלהם ישמש אסמכתא בעת הכתיבה, וישמור אותו איתך לאחר שליחת המכתב שלך, למקרה שהמראיין יתקשר אליך כדי ללמוד עוד על האדם שאתה ממליץ עליו. אתה יכול גם לבקש מהעובדים לספק לך עותקים של קורות חיים ופרסומי עבודה שהם פונים אליהם. במידת האפשר, על המחברים לספק תיאור של בקשת העבודה של המועמד והדרישות שלו כדי שיוכלו להתאים בצורה הטובה ביותר את מכתבם לתיאור התפקיד. מידע נוסף באתר 9-design.co.il על המלצות למעסיק.
אם תשלח מכתב כללי מבלי לציין לאיזו משרה אתה מגיש מועמדות
הוא ייראה חלש בהשוואה למכתב שנכתב במיוחד לתפקיד זה. אם לא הכרתם את עבודתם של הפונים, או עשיתם זאת באופן שאינו קשור לחלוטין לתפקיד החדש, ייתכן שלא תוכלו לספק לעובד מכתב המלצה מהמעסיק. אם פשוט תספר איך זה היה לעבוד עם העובד הזה, המכתב שלך לא יתמלא. בעוד שדוגמאות מכתבי ההפניה לעיל יעזרו לך בתהליך הכתיבה, ייתכן שהן לא ממש ייראו כמו המוצר הסופי שלך.
במאמר זה תלמדו כיצד לכתוב מכתב המלצה ברור ומקצועי
כדי שתוכלו לעזור לאדם עליו אתם ממליצים להיראות במיטבו. אם תפעיל את המאפיינים המרכזיים שלמעלה ותפנה את הזמן להפוך את המכתב שלך לחיובי וספציפי, תספק מכתב התייחסות חזק שיעזור לעובדים, לעמיתים או לחברים שלך להתקבל לעבודה. כתיבת מכתב המלצה מוצק היא ללא ספק ברכה למחפשי עבודה, אבל היא גם יכולה לעזור לך.
מכתבי המלצה מקצועיים צריכים לכלול גם היכרות
המלצות רשמיות והזמנה למעסיק החדש ליצור קשר עם המחבר אם יש לו שאלות לגבי הפונה. מכתב התייחסות מקצועי הוא מכתב רשמי, הנכתב לרוב על ידי מעסיק לשעבר של אדם המחפש עבודה אחרת או הצעת עבודה אחרת. מכתבי התייחסות מקצועיים כמו באתר restaurant-stars.co.il נכתבים בדרך כלל על ידי המעסיק או הממונה שלך כדי לתמוך בעובד לשעבר בהשגת הזדמנויות אקדמיות או מקצועיות.
מעסיקים
מורים, מחנכים, עמיתים או לקוחות עשויים להתבקש לכתוב מכתב המלצה מקצועי כדי לעזור למישהו שעבדו איתו. ייתכן שתתבקשו להכין מכתבי המלצה לאנשים המגישים מועמדות למשרות, התמחויות, מכללות או אוניברסיטאות, עמדות מנהיגות או הזדמנויות התנדבות. התהליך קל יותר אם הקולגות שלך מספקים לך מודעות דרושים או תפקידים שהם פונים אליהם, כך שתוכל להתאים מכתבי המלצה למשרות רלוונטיות.
בדיוק כפי שאתה צריך לכתוב מכתב המלצה רק אם אתה מרגיש כשיר מספיק
כדי להעריך מועמד, עליך לכתוב אותו רק אם אתה יכול לספק מכתב המלצה מצוין. למרות שזה אולי נראה מובן מאליו, כנראה שלא כדאי שתכתוב מכתב המלצה על אדם שעשה משהו לא מוסרי או לא ישר, או אם אתה מרגיש שהוא לא מתאים לתפקיד או לתפקיד שהם מנסים להשיג. אתה צריך לשאול את עצמך אם אתה יכול לכתוב המלצה טובה עבור האדם הזה.
האדם שמקבל את המכתב הזה רק צריך להיות בטוח שאתה באמת ממליץ עליו ושאתה יכול להמליץ חזק
המידע שיכול להפוך את המכתב שלך לשימושי הוא בסיס איתן להוכחה שהאדם שאתה מפנה באמת שימושי לחברה ולמדינה. אתה רוצה שהמכתב שלך יהיה חיובי, אבל אתה גם רוצה לוודא שאתה לא מאבד אמינות על ידי המלצה על מועמדים בעלי איכות או אופי מפוקפקים.
בהתחשב בכך שאתה כותב מכתב המלצה לאחד מעמיתיך
אתה יכול גם להשתמש בכמה עצות וטריקים מועילים כדי להבטיח שהמסר של עמיתך המתאים ביותר לתפקיד יתקבל על ידי צוות הגיוס. אתה יכול גם להיעזר בשירות כתיבת תוכן מקצועי כדי לקבל עזרה ביצירת מכתב ההמלצה המושלם עבור הקולגה או החבר שלך במשרד.
מכתבי המלצה מעבירים מידע חושפני רב עליך לוועדות קבלה או למעסיקים שמחפשים סטודנטים/עובדים בעלי כישורים אקדמיים
אישיים וחברתיים יוצאי דופן שיצטיינו בלימודים , בעבודה ומעבר לכך. מכתבי המלצה מקצועיים צריכים גם לפרט את אחריותו בעבר של המחבר ולהדגיש את כישוריו האישיים, יכולותיו וכישרונותיו.
המאמר באדיבות אתר arpaldoors.co.il
